一、岗位职责：领班
1.全面负责餐厅的经营管理，制定餐厅营运计划和费用，领导各管理干部及服务员执行完成餐厅的各项计划目标；
2.负责餐厅团队的建立，包括各个执掌（训练、仓储、值班、排班）及各个工作站人员的培养和管理，提高整个餐厅的服务质量和员工素质；
3.根据餐厅商圈实际情况，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施追踪和有效控制；
4.全面负责餐厅内部管理，抓好食品安全卫生，保证产品品质，提高服务质量；
5.关心员工思想和生活，制定相关餐厅制度，不断改善员工的工作条件；
6.完成公司交代的其他工作。
任职要求：
1. 抗压性以及应变能力强；
2. 熟悉餐饮行业，具有餐饮营销策划能力。